第364章 獅城攻略
阿迪達斯內部有沒有反對聲音,當然有。
不僅阿迪達斯內部有反對聲音,哪怕很多在新山建廠的巨頭們內部都有很多反對聲音。
其中最主要的反對聲量來自於,Hornbill幫助用戶選擇產品,這是人工智慧思考的結果,而不是用戶思考的結果。
過去這些國際品牌通過構建一整套的營銷體系,在用戶大腦中植入品牌概念,塑造品牌形象,操控用戶心智。
可現在Hornbill幫助用戶做選擇後,巨頭們可以通過各類宣傳手段操控人類心智,可完全通過數據做出決策的Hornbill,巨頭們又該如何操控他們的心智呢?
在華國或者阿美利肯,套皮版的Hornbill進展並不是那麼順利,畢竟這些地方還有抵抗力量的存在,政府還需要保住過去巨頭們的飯碗,所以對套皮版的Hornbill推廣也有所顧忌。
但在東南亞這地方,Hornbill幾乎是如入無人之境。
本身在這些地方的電商巨頭們也沒有構建起足夠強大的本土力量。
蝦皮、亞馬遜、shein、Temu等等,這些沒有和東南亞本土勢力構建起足夠深厚的聯盟關係,利益關聯仍然屬於一個很淺的水平。
這導致Hornbill在東南亞擴張過程中,沒有受到對應的阻力。
而Hornbill獨有的機制帶來的價格優勢,是哪怕temu都無法比較的。
前面有提到巨頭們紛紛在新山建廠,新山建廠後的產品直接通過Hornbill銷往整個東南亞。
可以說阿爾法構建的從生產到銷售的終端系統,是一整個加強版的shein,而且和shein主打女性服飾不同,阿爾法的覆蓋面遠遠高於shein。
前面提到的阿爾法可以將貨物周轉率壓縮到7天以內,這又讓Hornbill把貨物銷售給用戶的過程中擁有更高的議價權。
周轉天數越高,對於企業來說,他回收資金的速度越慢,它的收益率也就越低,意味著它需要更高的利潤率,設置更高的初始價格。
而周轉天數在7天以內,這導致企業只要在成本的基礎上有比銀行利息更高的收入,它就有得賺。
當然不僅僅是人工、水電、倉儲、運輸方面的成本,還得包括設備折舊,土地費用等。
Hornbill的存在,讓所有品牌都黯然失色,甚至導致了整個東南亞電視節目GG投放收入的驟降。
在這個越來越多民眾開始使用Hornbill進行採購的地區,GG的效益越來越弱。
所以很多巨頭認為和阿爾法科技合作是在與虎謀皮,在Hornbill的操控下,品牌早晚會消亡,消費者只知道有Hornbill,而不會在乎你背後是阿迪達斯、耐克還是安踏、李寧。
其中耐克就只想在新山建廠,把這種合作模式只局限在東南亞,因為他們過得很好,不用通過這種方式來翻身。
阿迪達斯就不行了,阿迪達斯哪怕出賣靈魂,都要和阿爾法在全球範圍內展開合作。
奧拉茲搖頭道:「高,你很清楚阿爾法科技不是我說了算,我當然認為我們應該快速擴張,擴張我們在全球範圍內的規模。
把新山模式在全球迅速復刻。
可薩瑪德先生並不這麼認為,他認為我們只應該經營好新山,至於大馬以外的地方,他不在乎。
我們能夠把Hornbill技術轉讓給Tencent和微軟正說明了薩瑪德先生的戰略構想,他對全球市場不感興趣。
因此高,你不如考慮一下我們的提議。」
阿迪達斯會選擇和阿爾法科技合作,作為阿爾法人工智慧工廠的首家合作巨頭,和其亞太區CEO高嘉禮脫不了關係。
高嘉禮過去是阿迪達斯大中華區的總裁,在他掌管大中華區的2015年實現了整個大中華區銷售額翻倍,亞太市場也迅速成為阿迪達斯最大、增長最快、盈利最高的市場。到了2020年上半年,阿迪達斯每獲得3歐元收入,就有1歐元來自大中華區。
而到了2020年高嘉禮突然辭職,則是因為他不滿業務範圍權限過小,希望能夠負責整個亞太區的業務,但無法和阿迪達斯總部達成一致,最終選擇出走。
很明顯後來阿迪達斯又把高嘉禮給請回去,讓他負責整個亞太區的業務,而他在回去之後一手促成了阿迪達斯和阿爾法科技的合作。
這也成為他在阿迪達斯內部又一赫赫戰功,自從新山工廠投產後,整個新山工廠帶來的效益增長之快甚至超過了2015年的大中華區市場份額增長。
在這樣的成績下,高嘉禮想進一步推動阿迪達斯和阿爾法科技在全球範圍內的合作,自然也獲得了德意志總部的許可,哪怕出賣靈魂也在所不惜。
這就跟上汽說和華為合作意味著失去靈魂,廣汽顯然不想失去靈魂,原本和華為簽了合作協議又中止了,後面實在扛不住,想了想還是不得不出賣靈魂。
為了找個合適的說辭,甚至提出類似「前幾年,自動駕駛對整車的競爭至關重要,說它是企業的靈魂毫不為過,但是到了今天,至少有些技術已經打開了神秘的面紗,現在的自動駕駛技術可以通過供應模式實現」的觀點。
總之在利益面前,出賣靈魂並沒有什麼不可以的。
高嘉禮聽完後臉色驟變:「這點絕對不行,我們暫時沒有這樣的打算。」
是什麼樣的合作模式讓高嘉禮都無法接受?那就是阿迪達斯進一步的出賣靈魂。
過去生產端通過自動化的模式,只有非常少的員工,整個新山工廠負責生產的員工還不到10名,負責運輸的員工都要多於這個數量。
前面提到的營銷端,已經被Hornbill取代,阿迪達斯在整個東南亞地區的營銷費用降低到了一千萬美元以下。高嘉禮甚至在考慮直接把整個東南亞地區的營銷部門給裁撤掉。
對服飾類企業來說,生產、營銷都被幹掉了,那就只剩下設計了。
阿爾法科技希望設計端也交給人工智慧來做,阿迪達斯就只收費。
相當於阿迪達斯把品牌授權給阿爾法,阿爾法全權接手新山工廠,按照阿迪達斯投入成本乘以阿迪達斯集團其他地區利潤率的百分之120%來支付費用給阿迪達斯總部。
比如新山工廠的投入在2億美元,阿迪達斯全年淨利潤率是5.3%,那麼阿爾法科技給阿迪達斯支付1272萬美元。
相當於阿迪達斯在東南亞區變成徹底的甩手掌柜,只收品牌授權費。
這都不是出賣靈魂了,這是全部賣給阿爾法科技。
這樣的合作模式只有南極人能接受。
「請提交該法案至國會,具體提案請在郵件內完成查收。」
貝里安眼鏡上閃過一行字,整行字一直停留在其眼鏡上遲遲沒有消退,坐在國會席位上的貝里安內心有些忐忑,心想該來的還是要來。
而他在兩年前莫名收到一封郵件,郵件里只有一個視頻和一個連結。
視頻是他和另外一名女性一起吃飯、親密接吻的視頻,對方和他都是已婚人士,這是嚴重的桃色醜聞。
而這個時間點非常巧妙,就在幾天前,就有不止一名議員因為桃色醜聞而主動辭職。
可這封郵件由來自誰?
貝里安苦思冥想之下,實在想不到誰有如此本事,能夠清楚知道行動d計劃,並且能夠拿到他的出軌視頻,並且還能幫他搞定。
在貝里安看來,哪怕是他自己都做不到這點。
還沒等24小時過去,他又收到了郵件,這次的郵件則是錄音,錄音里更是把他給驚出了一身冷汗。
這次才是真的驚出一身冷汗。因為錄音本身甚至涉及到整個工人d的安全。
這是一則陳年往事。
貝里安突然像瘋了似得大吼:「你是誰!
你到底是誰!」
他總感覺整個房間有人在監視著他一樣。
突然他撕掉蘋果筆記本電腦前置攝像頭的貼紙,然後直勾勾地盯著攝像頭:「你是不是在對面監視著我?」
只是沒人回應,貝里安在冷靜下來之後,不得不點擊了郵件中的合作連結,點擊完之後跳出的界面中有著一個和真人眼睛一樣大小的眼睛,然後邊旋轉邊變大最後消失在屏幕中。
這讓本以為要填加入神秘組織的信息貝里安有些失望,心想就這?
當然不會就這。
第二天他打開家門,差點被地上擺著的紙盒給絆倒,他撿起紙盒,發現上面印著的LOGO和昨天頁面的眼睛一模一樣。
他懷著忐忑的心情撿起紙盒回到家裡,打開之後發現裡面是一個和他現在戴著眼鏡形狀一模一樣的眼鏡。
然後和一張上面寫著「戴上它」字樣的紙條。
貝里安在戴上眼鏡後,只見上面閃過一行字:「合作愉快」。
整行字持續了五秒鐘時間就消失了。
雖然短暫但卻讓貝里安確認這不是幻覺。
(本章完)