八十年代，中國經濟開始快速發展，許多人開始嘗試創業，各種公司像雨後春筍一般，衝破束縛，拔地而起。
銳力電子科技公司，是濱城多家電子公司行業中的佼佼者，總經理張小剛，是從美國留學回來的創業者，並獲得成功的企業家之一，被濱城評為優秀青年企業家的稱號，他英俊偉岸，妥妥的高富帥，成了眾多女子心目中的白馬王子。
為了尋求公司更大的發展，他要求人力部加大招聘力度，吸收各方人才，給公司注入了新的血液，提升公司效率。
肖愛華就是新招來的員工之一，她年輕漂亮、聰明伶俐，很快得到部門領導的賞識和重用。
肖愛華被安排在組長邢燕子所在的組裡，成為了她的下屬。
只見她的指尖不停的在電腦鍵盤上快速飛舞，一會兒像似在敲著小鼓，一會兒又像撥弄琴弦般，出沙沙地響聲。
肖愛華全神貫注的努力工作，卻被組長邢燕子甩在她鍵盤上的資料嚇了一大跳，「肖愛華！你為什麼自作主張，擅自改變工作流程？我命令你立刻、馬上改正過來！」邢燕子憤怒至極。
肖愛華驚訝不已，卻不以為然道:「我不認為自己犯有多大的錯誤，你制定的工作流程，方法落後，讓我們在工作中走了不少彎路。」
就這樣，兩人之間的矛盾和分歧越來越大。
在每周的行政例會上，兩人因為一個項目的方案又爭執起來，邢燕子道：「我認為肖愛華的方案存在諸多問題，過於理想化，會給公司帶來風險……」
肖愛華力證道：「我並不贊同邢燕子的觀點，她的方案過於保守，沒有新的突破和創意。有相關數據能佐證我方案的可行性，它更符合快速發展電子行業的要求……」
經張小剛和公司其他負責人綜合商議，最後認為愛華的議案更符合行業的快速發展，一致同意採納了肖愛華的項目議案，並由肖愛華負責推進該項目的實施。
通過這次會議，張小剛看到了肖愛華的才華與能力。
但也因此事，導致邢燕子和肖愛華的關係更加緊張，甚至有時還影響到工作的正常開展。
至此，邢燕子還利用自己的組長身份，處處刁難、針對、打壓肖愛華。
嫉妒與打擊報復，刺激著肖愛華，她不想再和這種人在一起工作，想調去別的部門，甚至還有了辭職的念頭，她非常糾結與苦惱，是低頭示弱？還是認輸一走了之？
又到了每周的例會，肖愛華拿著自己精心準備的資料上樓開會，電梯升到五樓，公司總經理張小剛和助理走進電梯間，肖愛華出於禮貌點頭打了一聲招呼：「張總好！」
張小剛微微點頭示意，並打量著眼前這位員工，面容姣好，一雙靈動的大眼睛，烏黑的長髮披在腰間，挽如瀑布般，整個人顯得很乾練。
七樓會議室，張小剛帶著助理走進會議室，隨後肖愛華也跟著走了進來，轉頭坐在會議室的角落。
張小剛開始組織今天的例會；他把今年的市場營銷和規劃，做了詳細說明，並對各部門出了更高要求和工作安排。
肖愛華專注的看著這位氣度不凡的上司，才思敏銳，能力超群，但卻不苟言笑，有種天然的距離感，讓人望而卻步……
張小剛面無表情地看著情緒不高的肖愛華道：「肖愛華，我想聽聽你對公司未來的發展和規劃有何見解。」
「好！張總！」肖愛華起身回應道：「企業營銷的內容可以涵蓋整個市場，從市場分析到產品分析等，重點是制定有效的策略和推廣，提高企業的競爭力和盈利的能力……」
張小剛對眼前的肖愛華，此時產生一種莫名的好感，她的能力遠超他的想像，張小剛抑制不住內心的激動，「肖愛華對企業的構想具有前瞻性，我個人表示認同！大家覺得呢？」
邢燕子提出了反對意見，「我認為她是停留在幻象中，而現實操作起來卻是困難重重。我們應該從實際出發，做好眼前的工作，而不是華眾取寵！」
肖愛華當即反駁道：「公司發展不是只停留在當下，而是要有長遠的眼光，展望未來的決心，去努力創造。」
兩人又開始了新一輪大戰——
張小剛實在看不下去了，厲聲斥責道:「你們倆什麼時候才能懂得相互取長補短，協調好工作？如果不能，就請停職自省去！散會！」
張小剛1977年高中畢業，就被從事教育工作的父母送去美國讀大學。
張小剛在美國讀書期間，他住在親戚家裡，一直在外勤工儉學，自食其力，三年後順利完成大學學業，並選擇了回國創業。
他正趕上了八十年代初的改革開放，並從中嗅到了機會，和朋友一起從事外貿方面的生意，掙到了他人生第一桶金。
然後他又大量買進原始股票，買房和賣房等一系列操作，短短几年時間，使他很快成為了真正富起來的人。
隨著時代快速發展和進步，電子行業悄然而至。張小剛又立刻在濱城註冊了兩家電子公司——銳力電子科技和智能電子科技，而且乾的風生水起。
肖愛華今晚又被組長邢燕子安排了加班，夜裡已經九點多鐘了，她才忙完手上的工作。
肖愛華拖著疲憊的步子，走出公司大門，一陣風颳過，吹亂了肖愛華的頭髮。
這時，一輛黑色的汽車，停在了她的身旁，張小剛放下車窗，命令她上車。
「我不希望自己的員工，都像你這樣無休止的加班。」張小剛冷冷地說道。
「這並不是我主觀意願想加這個班。」肖愛華滿是委屈，回懟道。
肖愛華用手指抹去不知何時落下的淚珠，冷漠地又說：「張總，我想辭職！」
張小剛先是一怔，肖愛華雖然爭議頗多，但自己卻不想失去這樣有才幹的員工，便連忙問道：「為什麼？是對公司不滿意？還是覺得公司虧待了你？還是遇到不可調節的困難？」
肖愛華回答道：「不是公司的問題，是我個人的問題。」她已經不想再多說什麼，給自己徒增煩惱。
張小剛回想起，在招聘肖愛華時，她在答辯會上躊躇滿志，對公司未來發展的前景非常看好。並表示願意與志同道合的同事攜手創造、實現真正意義上的人生價值。
張小剛看過了她的履歷，濱城科學技術大學本科畢業，就當場拍板歡迎她加入到自己的公司來。
但是到目前為止，已在公司三年了，一直在邢燕子手下工作，業務能力超強，卻因為和邢燕子關係緊張，受到壓制和爭議，所以一直沒有對她進行任何的提升。
張小剛頓時覺得，自己在用人這方面，確實存在問題，沒能發揮出她真正的價值，至此可能傷到了她的心，為了徹底留住這樣一個人才，張小剛想和她好好談談，於是他們來到一家咖啡廳，點了兩杯咖啡和點心。
張小剛認真地說道：「我是專心注做企業的老闆，我看重的是人才，也很惜才，更想讓我們彼此利益實現最大化。」
他看著肖愛華憂鬱的眼神，繼續說道：「在用人這方面，我的確有不可推卸的責任，我不願看到你辭職，有什麼問題我們一塊兒來解決，我真誠的希望你留下。」
肖愛華再也無法克制自己內心的情緒，傷傷心心地哭了起來，好像要把所有的委屈，一股腦的全都哭了出來……
張小剛看著眼前這一幕，心中平添了幾分憐香惜玉之情。