「可是這和我們有什麼關係，搞科研不是要投入很多的錢？」
聽了沒幾句，李秋月又糊塗了。
科研部門有創匯任務，這和李秋月個人發財又有什麼關係呢？
對於李秋月的不學無術，宋秘書早已見怪不怪。
用他的話說，李秋月有小聰明，但沒有大智慧。
干點小生意餬口尚可。
想要抓住時代發展的這股東風，利用好經濟改制帶來的各類商機做大做強，成為一名合格的商人，基本上沒戲。
成功商人不但要懂得察言觀色，更要善於發現各個新聞報導，電視節目背後隱藏的各種生意契機。
這一點，方林做得非常好。
沒和方斌打過幾次交道，依舊不妨礙宋秘書對方林的欣賞。
任何機會落到方林眼前，方林都會毫不猶豫地將它牢牢地抓到手裡。
並以此為契機，進一步擴大生意領域。
同時，方林始終與各部門保持良好關係，既懂得掙錢，更懂得讓利。
有舍才能有得。
通過主動讓利，獲得足夠多的聲譽和人脈關係。
港城當地的商業大佬，企業巨子為什麼熱衷於參加各類慈善活動。
他們是真的喜歡樂善好施嗎？
不不不。
一切的一切，都是為了一個字。
名。
名利雙收，名在前，利再後。
有了名譽，何愁生意不上門。
「李小姐如果實在想不明白的話，我建議效仿方林，他做什麼，你就跟著做什麼，模仿方林，學習方林，至於超過他……」
說到這，宋秘書自嘲地搖著搖頭。
「讓我學習模仿方林？」
李秋月越聽越糊塗。
嚴重懷疑宋秘書在說胡話。
宋秘書苦口婆心道：「方林懂得抓住機會，能夠準確地嗅到財富的味道，內地的商業格局和港城不同，即便是我，都做不到像方林這樣先知先覺。」
「而這些，又恰恰是李小姐所不具備的能力，跟在方林身後學習模仿，無論你前夫做什麼投資，你都要全力以赴地跟上。」
「比如這次方林推出電子打字機，我建議你和計算機所合作，正是出於學習模仿的考慮。」
「總而言之，這項建議對你有著長遠的幫助。」
李秋月為難道：「方林非常討厭我，如果他不讓我學他呢？」
宋秘書一頭黑線，抬手揉著太陽穴
什麼叫朽木不可雕，李秋遠就是一塊最佳的朽木。
吵吵嚷嚷學做生意，還說要成為身價千萬的女富婆。
她這個德行。
別說身價千萬，沒有海外關係幫助，李秋月能不能攢到一千塊錢，恐怕都是個未知數。
餘下的時間，宋秘書不厭其煩地提醒，學習模仿不在於方林答不答應。
樹是死的，人是活的。
方林做任何事，都會有風聲流出來。
李秋月不用動腦子，更不用僱人進行自主創新。
記住一句話，跟在方林身後亦步亦趨。
踩著方林的腳印往前走，保證可以大賺特賺，而且不用擔風險。
方林做生意最大的特點在於，能夠提前規避各類風險。
這裡所說的風險，不只是國內的政策反覆，也有國外企業帶來的壓力和影響。
「阿嚏……阿嚏……」
夏芯公司會議室。
正給眾人開會的方林不停打著噴嚏。
過來找方林辦事，順道參加會議的劉保國關切道：「林子，你是不是感冒了？最近幾天東奔西跑，穿的又這麼少，我看今天的會議就到這裡吧，招工而已，又不是什麼大事，沒必要一直開下去。」
同在會議室里的汪天賜，吳紅兵二人跟著規勸方林趕快回去休息。
即使沒有感冒，也要注意身體。
方林揉了揉鼻子，自言自語道：「應該沒有感冒，不知道為什麼突然想打噴嚏。」
「都是小事，應該不會影響我的身體，咱們言歸正傳。」
「紅兵，汪工，到了後天，公司將會迎來大量求職者，你們二人是公司副總，更是我最信任的人，一定要把好審核關，我們需要大量知識青年，越是這樣，越要做到寧缺毋濫。」
汪天賜和吳紅兵聽後連連點頭。
方林這次的招聘方式別出心裁。
既不是口口相傳，更不是在公司門口貼招工告示。
異想天開地與電視台合作，通過電視宣傳的方式打招工GG。
十分鐘前，眾人被叫到辦公室開會。
以為方林要和大家聊接下來的商品GG宣傳。
萬萬沒有想到。
方林一開口，就讓眾人大吃一驚。
聯繫電視台，確實是要為商品打GG，但是在此之前，方林要先為夏芯公司打一場別開生面的電視招聘GG。
電視台方面已經著手開始安排，GG將會在後天通過電視媒介傳播到全國各地。
對此。
具有超前觀念，懂得與時俱進的汪天賜都百思不得其解。
劉保國，吳紅兵更是完全想不通。
原因無他。
即便是現在，擁有電視的老百姓數量依舊不多。
方林以GG的方式為公司招聘職工，眾人並不反對。
畢竟。
GG影響力大，傳播範圍廣，能夠大量招納高級知識分子和技術員。
報紙宣傳比起電視宣傳，不但更加深入人心，覆蓋面相對電視更加廣泛。
看出幾人想些什麼，方林微微一笑道：「還是那句老話，任何問題都有正反兩面。」
「從單一方面看問題是不可取的，不可否認，擁有電視機的家庭少之又少，電視宣傳影響力確實比不上報紙，但如果從另外一個角度看問題，事情又會出現截然不同的答案。」
「大家想想看，擁有電視機的家庭，都是什麼樣的家庭？」
吳紅兵不假思索道：「領導幹部，高級知識分子，先富起來的一批人。」
「沒錯，主要是這三類人群，最後一種先不做討論，單說前面兩種。」
「幹部家庭和高級知識分子家庭培養出的子女，能力，膽魄，頭腦，學問等方面，是不是比普通家庭出身的子女，略好一些呢？」
任何事情都不是絕對。
方林從不迷信所謂的血統論。
但是從大數據角度來講。
知識分子家庭和幹部家庭，更能培養出高級人才。